臨近畢業(yè)季,瘋狂漲價(jià)的碩士學(xué)位論文查重服務(wù),引發(fā)不少畢業(yè)生不滿——“前幾天只賣300元每篇的查重服務(wù)已經(jīng)漲至450元”“買的時(shí)候480元,剛買完就漲到580元”……新華社記者在某電商平臺(tái)檢索發(fā)現(xiàn),目前,碩士學(xué)位論文的查重價(jià)格,普遍在每篇750元以上,最高甚至達(dá)到每篇1200元。
這種在論文答辯前,一邊抱怨查重價(jià)格貴一邊忙著降低“重復(fù)率”的情景,相信不少過(guò)來(lái)人都似曾相識(shí)。盡管畢業(yè)多年,但當(dāng)年為了省錢,和同學(xué)們“按段檢測(cè)”“合成整篇”等奇招,讓我記憶猶新。
論文查重的本來(lái)目的是,減少抄襲等學(xué)術(shù)不端行為的發(fā)生。通常來(lái)說(shuō),學(xué)校對(duì)畢業(yè)生的學(xué)位論文都會(huì)設(shè)定一定的重復(fù)率上限,比如不能超過(guò)20%,更嚴(yán)格的則不能超過(guò)10%,否則將延遲答辯和畢業(yè)。論文查重是幾乎所有畢業(yè)生的“剛需”。
這種查重服務(wù),我當(dāng)年也買過(guò)一次,因?yàn)閾?jù)說(shuō)只要連續(xù)13個(gè)字符相同就會(huì)被判定“重復(fù)”一次,“重復(fù)”多了,累加起來(lái)就會(huì)影響最終的查重結(jié)果。相比畢業(yè)生“哀嚎”查重價(jià)格太貴,這背后的心態(tài)和折射出的一些現(xiàn)狀,或許更值得關(guān)注。
某種程度上講,擔(dān)心查重環(huán)節(jié)過(guò)不了,其實(shí)也是對(duì)自己的原創(chuàng)能力和成果不夠自信。一些人學(xué)術(shù)研究能力不足,才有了大量化用、套用和改寫,甚至照章全抄別人研究成果等情況。
說(shuō)到底,是真金才不怕火煉,只有自己的學(xué)術(shù)研究能力強(qiáng),寫出體現(xiàn)個(gè)人思想和成果的論文,才有底氣應(yīng)對(duì)查重。遺憾的是,現(xiàn)實(shí)中,不少研究生在課題攻關(guān)、學(xué)術(shù)研究上的能力明顯疲軟,有些時(shí)候研究還得讓位于“搞項(xiàng)目賺錢”。“書到用時(shí)方恨少”,真到寫學(xué)論文時(shí)往往只能東拼西湊。
為改變這種“混文憑”的現(xiàn)象,近年來(lái),不少大學(xué)陸續(xù)開(kāi)始執(zhí)行“嚴(yán)進(jìn)嚴(yán)出”的政策,同時(shí)清退不合格學(xué)生。這似乎是在論文關(guān)卡之外,可以看到的對(duì)于“不好好學(xué)習(xí)”的最嚴(yán)厲姿態(tài)。不久前就有媒體報(bào)道,有近30所高校公布了超過(guò)1300名碩博研究生的退學(xué)名單,主要的清退原因便是這些學(xué)生沒(méi)有在學(xué)校規(guī)定年限內(nèi)取得學(xué)位并畢業(yè)。
十年樹(shù)木,百年樹(shù)人。人才從來(lái)不是速成的。曾有一款叫《旅行青蛙》的手游長(zhǎng)期占據(jù)下載排行榜榜首,這是一款養(yǎng)成類游戲,玩家扮演著小青蛙的家長(zhǎng)角色,事事操心——外出未歸,是受傷了?談戀愛(ài)了,對(duì)方人品好嗎?諸如此類。其實(shí),學(xué)校育人、培養(yǎng)研究型人才,也是一場(chǎng)系統(tǒng)性的“養(yǎng)成”過(guò)程,學(xué)生遠(yuǎn)非進(jìn)了校門就是“躍了龍門”,更非做幾個(gè)課題就能“出師”。
除此之外,也須反思,時(shí)下的高校教育中,對(duì)于培養(yǎng)研究生人才的理念、模式和方法,是不是存在某些誤區(qū)?一方面,寬進(jìn)嚴(yán)出是很多高校此前的常態(tài),于是有了“15年畢不了業(yè)的博士生”;另一方面,不少學(xué)術(shù)研究充滿功利性、“導(dǎo)師角色異化”等現(xiàn)象被廣為詬病——如果說(shuō)導(dǎo)師和研究生的心思都不在學(xué)術(shù)上,怎么可能研究出個(gè)“子丑寅卯”?
比論文查重價(jià)格不穩(wěn)定更讓人擔(dān)憂的,是學(xué)生們學(xué)術(shù)研究能力的普遍不足,以及背后的深層問(wèn)題。而學(xué)生的學(xué)術(shù)研究能力,不僅關(guān)乎學(xué)術(shù)的發(fā)展、科研的水平,而且關(guān)系著國(guó)家、社會(huì)的創(chuàng)造力、競(jìng)爭(zhēng)力,文化的繁榮,等等。
當(dāng)更多人對(duì)“能力養(yǎng)成”保持熱情,潛心做學(xué)問(wèn)、搞研究,有真本事,查重還會(huì)讓人那么焦慮嗎?
(吳迪)
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